Top.Mail.Ru

Руководитель проектов по сопровождению

Руководитель проектов
Москва
Требуемый опыт работы: Более 6 лет
Полная занятость, Полный день

Чем предстоит заниматься:

  • Сопровождение ключевых и премиальных заказчиков на этапе пост-продаж
  • Решение эскалаций для ключевых заказчиков, проработка мер по предотвращению эскалаций
  • Консультации ключевых заказчиков по статусам доработок
  • Управление приоритетами запрошенными заказчиками доработок
  • Составление плана реализации доработок заказчика
  • Выявление факторов, препятствующих использованию решений заказчиками
  • Подготовка отчётности в рамках взаимодействия компании с заказчиком
Что нам важно:
  • Опыт от 3 лет в сопровождении ключевых заказчиков.
  • Высокий уровень самостоятельности в принятии решений
  • Ответственность за результат
  • Умение решать нестандартные задачи
  • Личные качества: грамотная письменная и устная речь, умение вести деловую переписку, фасилитировать встречи, работать с возражениями.

Мы предлагаем:

  • Забота о здоровье. ДМС со стоматологией с 1-го дня, компенсация больничных до 20 рабочих дней в год, льготные условия страхования для близких.
  • Сильная команда и взаимность. Опытные коллеги, у которых можно многому научиться и прокачать персональную экспертизу. Мы даем возможность напрямую влиять на развитие продуктов, включая разработку новых проектов.
  • Удобный график и расположение офисов. С бильярдом, игровыми приставками, тематическими активностями и легендарными завтраками :) Гибкое начало и окончание дня по согласованию с руководителем. Гибридный формат доступен в офисах Москвы, Санкт-Петербурга и Казани.
  • Обучение и развитие. Инвестируем в сотрудников и обеспечиваем ресурсами для постоянного профессионального роста: от профильных курсов и конференций до собственной программы развития руководителей.
  • Прозрачная система поощрения. Ежегодный пересмотр заработной платы на основе Performance Review.
  • Питание. Ежемесячная доплата на обеды для сотрудников с офисным или гибридным форматом работы.
  • Спортивные сообщества. Командные тренировки и турниры по футболу, баскетболу, волейболу и другим направлениям, а также компенсация за занятия фитнесом.
  • Программы признания. От мерч-шопа с системой ачивок до программы признания за выдающиеся результаты. Кстати, вручение наград проходит на ежегодном корпоративе :)
  • Аккредитованая ИТ-компания.

Этапы после отклика

HR-скрининг ⟶ собеседование с руководителем ⟶ оффер

Ключевые навыки: Управление коммуникациями, Управление конфликтами, Управление рисками
Отклик на вакансию
Продукты для заказа доступны только юридическим лицам.